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長年いかなきゃいかなきゃと思っていたアルスにやっと行ってきました。（ユニバの菊池さんありがとう） 細かいレポートは置いといて（社内報告どうしようかな・・・）取り急ぎの報告です。 アルスって何？かというとオーストリアのリンツで毎年開かれている、メディアアートイベントです。今年のテーマは「POST CITY」ということで、これからの都市というのをメディアアート的…

弊社は8月決算なので、8月31日をもって第14期終了。気がつけば14年もやってきたのかー。なんか今回は思えば遠くへ来たもんだ感があるな。「14年も続くなんて、すごいですね！」と言われるかもしれませんが、全然すごくない。運がよかっただけ。タイミングがたまたまよかっただけ。お恥ずかしい限りの14年間。でも、それだけ経験は積んでる。これからはその経験を活かしながら…

以前Makersと言われていた何年か前から、毎年来場者として個人的に参加はしていたのですが、今回SONICJAM R&Dチームとして初出展！してきました。 そもそも、私、工学部電気電子工学科卒業でして、要するに昔から機械とか回路とか好きなんです。さらに時代の流れもあり今後の事業として、ネット技術 + ハードウェア + サービスの開発といったことが重…

今日はSJ_NEXT vol.3が社内で開催されました。 SJ_NEXTとは？何かと申しますと、平たく言えば、社内の新事業アイデアコンテストです。半年に一回開催してまして、今回が3回目となるわけです。vol.1、vol.2と3つずつ新事業のプレゼンを行い、近々その中のひとつが実現される予定です。来月くらいに発表できるかな・・・。まあ、新事業といっても規模や内…

2010年にアメリカ・プリンストン大学が発表した研究では、年収が75,000ドル（およそ750万円）に達するとそれ以上収入が増えても幸福度は頭打ちになるという結果が出ているそうです。最近高城剛さんもそれを言われているのを目にしました。それを聞いたときに前から考えていたことで思い当たることがふたつあったので、メモ的に書いておきます。 ＜自分は年収700万円の生…

久しぶりにブレストしました。今回もまたeredie2のギダちゃんの文章でお送りします。 —– 今年も湿気と格闘する季節がやってきましたね。give me 除湿！ はい。eredie2 ギダです。 SONICJAMケンさん＋eredie2くまの・ギダによる、 「ちゃんと時間を作っていろんなところでブレストしてみようの会」。 オープンカー…

自分のメモ帳を見返していたら、「時間軸のあるデザイン」と書いてある。しかし、はて、どういう意味だったか・・・忘れてしまった・・・。でも結構いいこと考えてた気がする。あらためて何を考えていたのか思い出してみよう。 1. ユーザアクションの時間軸 ユーザがなんらかのシステムやサービスを立ち上げて、いろいろ見て、操作して終了するまでの時間。Webサイトであってもア…

先日、社内全員で企画を考えるというイベントをやりました。私以外の全員が4人一組チームをつくり（全12チーム）、いくつかのお題の中から選んで企画を考えてプレゼンするというもの。いわゆるアイデアソンてやつでしょうか。職種に関係なくランダムにチームをつくったので、社内のコミュニケーション的にも面白い機会となりました。具体的な内容は内緒ですが、企画に関して気づいた点…

> 大企業の「誤解」がイノベーションを阻んでいる 大事なことが簡潔にまとまっていたので、メモ。 “「技術起点」ではなく、顧客が何を求めているかを探索するという「価値起点」へと変化し、「発明」と「洞察」、どちらが欠けてもイノベーションは成立しない” “既存事業の拡大。もうひとつが新事業創出。それぞれをわけて考え、新規事…

2000年4月27日 合資会社ソニックジャムが誕生。つまり、4月27日はソニックジャムの創立記念日。そして今年は15周年なのでした。ちなみに株式会社ソニックジャムの設立は2001年9月3日。2016年9月で設立15周年になるので、なんかやろうかな？パーティとか。一回やってみたいのが、これまで所属した社員全員に声かけての大同窓会。どうかな？ さて毎年この時期に…